1.負責公司設備管理工作，審核設備管理、維保的技術規(guī)程、規(guī)章制度等，保障設備的正常運行；
2.根據(jù)生產分部提報的故障維修請求，及時維修、維護生產設備，并做好設備維保記錄，組織開展設備大中檢修計劃并實施；做好設備的備品備件管理工作；
3.建立設備臺賬和點檢記錄，及時維護NC系統(tǒng)，落實工單管控流程并不斷完善優(yōu)化；
4.開展設備技術改造工作，輸出技改方案并推進實施，開展設備技術選型、協(xié)助評標、驗收及安裝調試等工作；
5.對生產人員開展生產設備的日常保養(yǎng)的技術培訓，并合理安排外協(xié)維修事宜；
6.負責設備相關的安全管理；
7.遵守國家、政府部門關于安全生產、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法律、法規(guī)、方針、政策及公司安全管理制度，對所管轄區(qū)域的安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護負責；
8.組織本部門安全管理，開展本部門所涉及的組織環(huán)境信息的收集、分析處理，理解、確定和本部門相關的組織環(huán)境內外部因素；
9.組織對本部門所涉及的風險進行風險識別、分析、評價和應對；
10.組織本部門相關的環(huán)境因素、危險源的識別、分析、評價、控制與反饋；
11.負責向管理評審工作提交本部門有關資料并對評審決議事項及對應措施進行實施；
12.組織本部門設備設施的正確使用、安全檢查、隱患整改和日常維護工作。
任職資格： 教育水平：本科及以上水平 所需專業(yè)：化工機械、機電一體化等相關專業(yè) 工作經驗：8年以上化工企業(yè)設備管理經驗，3年以上同崗位工作經驗（外資企業(yè)優(yōu)先） 知識技能：1.熟悉設備系統(tǒng)專業(yè)技術知識，具有良好的體系思維，能夠獨立組織PM、PPM計劃； 2.熟悉設備安全法律法規(guī)，具有良好的設備維保經驗和豐富的技改項目經驗； 3.具有良好的解決問題能力、溝通能力、組織能力、一定的方案撰寫能力； 4.較強的承壓能力
1、協(xié)助事業(yè)部領導制定事業(yè)部發(fā)展規(guī)劃，并組織實施營銷計劃，完成銷售目標；
2、負責營銷部門管理及營銷各項政策制定，并持續(xù)做好監(jiān)督落實；
3、結合公司理念及市場調研，與技術研發(fā)、生產部門共同研討產品定位及特點，落實品牌建設工作；
4、結合國內、國際市場情況，制定市場推廣規(guī)劃，并組織實施，促成銷售轉化及達成； 5、對市場進行調研分析，制定市場開拓計劃、政策；
6、指導并跟進大客戶業(yè)務洽談及項目溝通工作；
7、負責部門各階段計劃及總結分析工作，并完成相應報表；
8、組織協(xié)調售后服務對接工作，滿足客戶需求，為客戶提供可行性方案； 9、做好部門團隊建設工作，并結合現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃，搭建業(yè)務人員培訓體系，有效指導業(yè)務人員能力提升。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，機械、市場營銷類相關專業(yè)，5年以上營銷管理工作經驗，2年以上銷售經理及以上崗位經驗； 2、了解同行業(yè)市場發(fā)展狀態(tài)及趨勢，熟悉銷售產品類別、性能、應用領域及談判技巧； 3、在氯堿、農化、有機硅、精細化工行業(yè)有豐富的客戶資源積累。
1. 參與公司建材級纖維素醚產品的研發(fā)戰(zhàn)略的規(guī)劃； 2. 負責公司研發(fā)戰(zhàn)略的落地和實施； 3. 參與公司建材用產品體系的規(guī)劃和實施； 4. 負責建材研發(fā)人員，技術服務人員的培養(yǎng)； 5. 負責研發(fā)產品和同行競品的平行評價和試驗結果輸出； 6. 參與公司一站式采購產品的引入，評價和評估工作； 7.遵守國家、政府部門關于安全生產、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法律、法規(guī)、方針、政策及公司安全管理制度，對所管轄區(qū)域的安全、 職業(yè)健康、環(huán)境保護負責； 8. 組織本部門安全管理，開展本部門所涉及的組織環(huán)境信息的收集、分析處理，理解、確定和本部門相關的組織環(huán)境內外部因素； 9. 組織對本部門所涉及的風險進行風險識別、分析、評價和應對； 10. 組織本部門相關的環(huán)境因素、危險源的識別、分析、評價、控制與反饋； 11. 負責向管理評審工作提交本部門有關資料并對評審決議事項及對應措施進行實施； 12. 組織本部門設備設施的正確使用、安全檢查、隱患整改和日常維護工作； 13.完成領導交辦的其他工作。
1、制定安全生產管理相關的規(guī)章制度，落實安全措施和勞動保護措施，確保安全管理水平的不斷提升；
2、維護安全、職業(yè)健康、消防體系建設運行工作，并動態(tài)優(yōu)化體系具體內容；
3、跟進新、改、擴或大型技改項目三同時許可手續(xù)辦理；
4、制定安全培訓計劃，按照法律法規(guī)要求開展培訓工作；
5、現(xiàn)場作業(yè)安全的監(jiān)督管理，參與安全作業(yè)方案的制定及評審，監(jiān)督作業(yè)過程的安全開展情況，確保作業(yè)安全；
6、組織或參與事故調查與事故原因分析，并跟進事故預防措施整改情況；
7、承包商安全管理，監(jiān)督落實承包商管理的各項要求，確保承包商施工作業(yè)滿足安全管理要求；
8、組織開展相關安全審計工作，如LOTO、車輛安全管理、化學品管理等，確保相關活動滿足公司規(guī)章制度要求；
9、參與公司應急預案的編制、審核與備案，督促組織開展應急救援演練；
10、協(xié)調配合各級政府、第三方單位的安全檢查工作。
1、25-40歲，全日制本科及以上學歷，安全工程、化工等相關專業(yè)；經驗豐富者可放寬至全日制大專；
2、有注冊安全師證書，熟悉安全管理法律法規(guī)。
1、負責鹽酸合成爐、鹽酸吸收及解析、余熱回收系統(tǒng)的工藝設計、優(yōu)化和改進； 2、負責系統(tǒng)項目實施，包括計劃制定、資源協(xié)調、進度控制等； 3、參與系統(tǒng)的安裝、調試和維護，處理系統(tǒng)運行中的異常情況和緊急問題； 4、分析系統(tǒng)運行數(shù)據(jù)，解決潛在問題； 5、與團隊合作，優(yōu)化系統(tǒng)的運行效率，降低成本和環(huán)境污染； 6、編制、整理與鹽酸合成爐、鹽酸吸收及解析、余熱回收系統(tǒng)技術相關的技術文檔和資料； 7、與客戶進行技術對接，確保項目順利實施； 8、負責新產品傳熱設計、工藝優(yōu)化，并對新產品市場進行調研； 9、領導安排的其他事項。
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，機械、過程裝配相關專業(yè)，年齡35歲及以下； 2、熟悉換熱器熱工傳熱計算； 3、有鹽酸合成爐、鹽酸吸收及解析、余熱回收系統(tǒng)等產品工藝流程設計經驗； 4、有相關泵閥等配套設備選型經驗，有現(xiàn)場指導安裝及調試經驗。
1.負責當前農藥、醫(yī)藥氯堿等精細化工等產品銷售，產品包括石墨換熱器、MVR蒸發(fā)系統(tǒng)、余熱回收系統(tǒng)等產品的市場開發(fā)與銷售，制定銷售計劃，篩選目標客戶；根據(jù)部門總體市場策略和目標編制銷售計劃，執(zhí)行并完成； 2.掌握客戶經營狀況、調查客戶信譽度，按期回收貨款； 3.根據(jù)市場情況，充分利用各類銷售平臺及渠道，開拓、挖掘客戶； 4.全面掌握市場的變化和競爭對手情況，并反饋公司； 5.開發(fā)客戶并做好客戶關系的維護，把握客戶需求、做好客戶服務，對客戶反饋的意見和需求進行及時傳遞和處理； 6.收集銷售信息和客戶意見/需求，反饋公司，對公司產品體系，營銷策略、售后服務等提出合理化建議； 7.按期將銷售、回款、市場、競品等信息以報告形式匯報給經理； 8.協(xié)助部門經理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整； 9.領導安排的其他事項。
1.大專及以上學歷，機械、過程裝配等相關理工類專業(yè)，年齡35歲及以下； 2.有化工類設備銷售經驗優(yōu)先。
1. 負責研發(fā)項目的開展及落實；
2. 負責產品和同行競品的平行評價和試驗結果輸出；
3. 負責產品的樣品準備，建立樣品庫存；
4. 負責同行競品的接收、相關指標的測試及庫存管理與建檔； 5. 經理、主管安排的需要協(xié)助的工作；
6.遵守國家、政府部門關于安全生產、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法律、法規(guī)、方針、政策及公司安全管理制度，對所管轄區(qū)域的安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護負責；
7.完成領導交辦的其他工作。
任職資格： 教育水平：碩士及以上水平 所需專業(yè)：化學工程與工藝、材料、高分子等相關專業(yè) 語言要求：英語口語流利優(yōu)先 能力素質：良好的邏輯思維能力、溝通能力、影響力和充滿正能量
1、化工液位、流量、溫度、壓力、氣動執(zhí)行機構、閥門定位器等常規(guī)儀器儀表及設備的安裝、維修及調試；
2、負責儀控設備維護保養(yǎng)和儀表的校驗工作；
3、對所有儀表、DCS、SIS進行日常巡查工作，掌握儀表運行狀況，處理故障儀表，同時做好維修記錄和巡查記錄；
4、執(zhí)行短、中、長期的儀表的保養(yǎng)計劃，嚴格按照保養(yǎng)計劃對儀表進行常規(guī)保養(yǎng)和檢修；
5、做好儀表各類臺賬及相關維修記錄；
1）40歲以下，儀表、機電類相關專業(yè)大專及以上學歷，3年以上化工儀表相關工作經驗。
2）熟悉各種儀表的原理及性能，熟悉機房及現(xiàn)場儀表的管理。
3）具有儀表、自控、電氣等工程師中級技術職稱者優(yōu)先考慮。
4）具備DCS組態(tài)及維護能力、掌握各類現(xiàn)場儀表應用，從事化工項目的儀表設計審查、采購技術審核、安裝調試、裝置開車及運行維護管理等工作。
5）有較強責任心，良好團隊協(xié)作能力、溝通能力，謙虛踏實。
一、異常問題解決
1.牽頭解決生產執(zhí)行、產品質量、訂單備貨、成本控制安全、環(huán)保等方面的異常問題；
二、制度體系運行
2.1 負責安全環(huán)保檢查迎檢及客戶審計工作，掌握公司安全、環(huán)保管理體系與制度建設，評估實際執(zhí)行符合制度要求，并持續(xù)改善；
2.2 負責組織雙重預防體系的編制與修訂，全面開展危險辨識與風險評價控制；評估分部各級隱患排查實際執(zhí)行效果，并持續(xù)提升；
2.3 負責牽頭組織應急預案、環(huán)境因素識別的編制及修訂，評估現(xiàn)有措施適用性和有效性并持續(xù)改善；
2.4 負責制定/修編生產管理部管理制度，負責 GMP 管理制度、質量體系有效運行，體系運行中結合實 際按照相關規(guī)定對文件進行修訂；
三、管理提升項目
3.1 分析識別重要的安全隱患、質量隱患及時向上級匯報，牽頭組織各職能部門 RCA 分析，確定解決方案；
3.2 具體牽頭負責部門管理提升項目的收集、策劃、實施及效果評估，包括產能提升、效率提高、成本降低、設備改進、流程優(yōu)化等；
四、日常工作
4.1 監(jiān)督統(tǒng)計員按時完成生產過程數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，保障生產過程數(shù)據(jù)真實、完善，并辨析異常數(shù)據(jù)；
4.2 崗位技能培訓提升，崗位技能水平評估；生產 SOP 修訂
五、上級交辦的其他事項。
1、25-35歲，本科及以上學歷，有在食品、醫(yī)藥、化工企業(yè)相關工作經驗；
2、了解化工生產法律法規(guī)，熟練掌握化工工藝，具備一定的管理能力。
1、負責設備故障異常處理，及時組織實施檢修工作，并保證作業(yè)過程安全，確保檢修質量及效率，為生產提供保障；
2、根據(jù)部門年度計劃，負責編制設備的維護/保養(yǎng)/檢修計劃，并組織安排實施，保證設備的良好使用，降低設備損耗與設備故障突發(fā)率；
3、建立和健全設備的管理、維護制度，協(xié)同開展對設備操作人員的培訓工作，協(xié)助SOP的修訂工作；
4、根據(jù)設備巡回檢查制度，組織進行日常巡檢與檢查，及時發(fā)現(xiàn)并排除設備故障，指導車間設備操作人員的維護、保養(yǎng)工作，延長設備使用壽命，降低故障率； 5、解決維修中的技術難題，并培訓生產員工和維修員，組織并激勵維修工順利完成維修計劃；
6、分析設備故障，并提出解決方案，保障生產線正常運行；
7、總結維修經驗，協(xié)助生產、項目、技術等部門進行設備改進、工藝改進等，為生產效率的提高提供建議，為新設備采購提供參考意見，提高新設備的質量水平；
8、負責設備檢修專用工器具的管理，定期維護檢查、記錄、更換；
9、協(xié)助開展設備備品備件的臺賬管理、計劃申報、入場驗收、保存、領用等工作。
1、28-45歲，全日制本科及以上學歷，機械、過程裝備與控制等相關專業(yè)；
2、5年以上化工行業(yè)工作經驗，熟悉化工設備機械結構及原理，有化工設備保養(yǎng)、維修基層工作經歷。
赫達管培生“橙長”計劃旨在全國范圍內挑選、培訓和發(fā)展具有潛質，充滿熱情的畢業(yè)生。通過系統(tǒng)化的崗位輪換、循序漸進的培養(yǎng)體系以及高管與導師的指導與分享，全面提高畢業(yè)生們的業(yè)務知識及專業(yè)技能，為未來擔任公司重要的管理或專業(yè)技術崗位做準備。 一、 輪崗學習（70%）：定制化的輪崗計劃 崗位業(yè)務知識學習和實踐； 項目實踐機會； 二、 主管、導師和同事（20%）： 主管帶教：每個輪崗崗位主管予以工作指導 導師輔導：業(yè)務或職能部門高管導師提供職業(yè)發(fā)展引導 同事分享：入職時指定專屬伙伴；同事分享工作經驗和心得 三、 培訓課程（10%）： 入職歡迎 融入赫達線下培訓 融入赫達3個月在崗學習+線上學習地圖 我的赫達100天 “橙長”畢業(yè)生工作坊
1、本科及以上學歷，化工、高分子、材料、藥劑學、藥學等專業(yè)。